为什么那么多的淘宝创业企业难以成功?
由于各种原因，很多淘宝卖家在创业的路上都失败了。
但仍有少数淘宝企业家成功，成为淘宝的大卖家。网民们不禁想：“为什么这么多淘宝初创企业很难成功？”今天与我们分享的淘宝故事如下：
最近，我招聘了一个新人。我问了他一些关于他以前公司的事情。他做的是非常大的客户和有价值的事情。他还说他们公司的福利很好。前老板说：“我们只是想要高福利。我们从未见过任何公司因为高福利而崩溃。但我终于问他为什么要选择这么好的公司离开？他的回答令人惊讶，“公司崩溃了”。我想他们的老板认为他是第一家因为高福利而崩溃的公司。 为什么一家看起来不错的公司会突然宣布破产？我觉得有必要搞清楚这个问题。为了解决这个问题，我做了一些小作业，现在整理出来鼓励我们。
1、闲适和宽恕是对员工最大的不负责任 我对这个问题有过痛苦。2012年，我和其他几个合作伙伴投资了一家公司。这家公司是员工上下班时自己决定的，想走就走。只有一个原则，充满自由，完成任务。现在想起来真的很傻，人都很懒，没有严格的纪律就不会有成就，为什么解放军的战斗很强大？是因为严格的纪律。 我以前的一些同事在公司里恨我，说我太严格了，但他们一离开我们的团队，他们就立刻成为了另一个团队的支柱，他们中的大多数人都和我成为了非常好的朋友。不要原谅制度，不要原谅员工。这是对员工未来最大的不负责任。作为企业主和管理者，你应该帮助员工成长，获得更好的收入，过上体面的生活，这是他未来的责任。
2、企业应该尽力而为，而不是最贵的人 有些企业主，不知道从那个大老板那里听到的理论，要用最高的工资聘请最好的人才。这个道理听起来不错，但能执行吗？我非常同意高薪养人，但我不同意企业从一开始就有高薪。在你赚回钱之前，你会得到高薪。你知道赚钱是一个需要的过程。当过程结果到来之前，你就死了。这有什么意义？在这件事上，我更加依恋合理地分割赚来的钱，我也认为绝大多数企业主不会纠结于这个问题。 回顾过去，招聘是否是最适合招聘的人，最愿意共同发展的人一起成长，培养自己的人才团队比挖掘一些看起来充满闪光点的人要真实得多。
3、假装高逼格的公司都死了 我见过很多创业公司。他们一开始就租了最好的办公室。他们应该有足够的宽容。请装饰最好的办公家具和苹果电脑。每天都有早茶和下午茶时间。他们每天工作8小时，其中3小时是休息时间。学生们看着这家成立不到两年的公司，千万不要去，如果你想玩，那你就搞紧了，因为时间不多了。企业最重要的是什么？活着，烧出资人的钱能活多久？不是每个人都有Google的资本玩？草创企业最重要的是低调做事。如果你看一家简单的公司，但每个人都很认真，尽力而为，那就去吧。错了，他们比你想象的要好得多。假装高逼格的公司都死了。
4、一起为高薪而奋斗 不要抱怨你的工资低。每个人其实都有自己的选择。你的收入不高是因为你不能尽力。 其实绝大多数企业主都很乐意给一些高薪和员工一起成长。但是职工同学，你尽力了吗？当你真正意识到自己的作业，一直在努力完成的时候，我向毛主席保证，你一定是你企业中下一个高薪的人。假如你的老板还没有给你高薪，那你就来我们公司吧。
5、构成今天事今日毕的企业文化 我调查了20多家破产的初创企业。后来，我发现他们都有一个共同的特点，除了老板，几乎没有人加班。在创业中，我们最需要的是跑得快，跑得稳。公司资源本身非常有限，人力资源相同。你一天能做多少？你如何在残酷的市场竞争中获胜？为什么华为的市值是BAT的总和？我和他们有几个月的业务交集。对于华为员工来说，没有白天黑夜，只有什么时候才能完成任务。别再羡慕别人了，你也能做到。
以上是小编向我们介绍的“为什么这么多淘宝初创企业难以成功？”我希望它能帮助我们。更多精彩内容，点击淘宝创业成功五大要点。
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