人为什么要努力工作，这是我知道最好的答案中国经济增速重回全球第一
当你觉得“已经不行了”的时候，或许只要再坚持一下，就能看到真正的开始。
我们身边常常有这样的例子：
有人把努力工作看得毫无意义，对努力工作的人报以鄙视；有人热衷于股票买卖，憧憬于“轻轻松松发大财”；有人创办风险企业，希望上市后大赚一笔，年纪轻轻就实现“财务自由”，成为人生赢家；还有的人甚至不求职，不工作，选择依靠父母的庇护过日子……
这样的事例不胜枚举。而对更多的人来说，往往可能是心里不愿工作，但为了生活又不得不做。
因此很多人理想的工作是“活少钱多”，却从未考虑过工作最根本的意义。“我们到底为了什么工作？”、“怎么才能获得事业的成功和人生的幸福？”
日本知名企业家稻盛和夫先生分享了他的“幸福工作法”，告诉大家，工作可以给人生带来如何巨大的收获。
在整个日本乃至全世界的商界，稻盛和夫都可以称得上是一位传奇人物。他原本是一位学习有机化学的工科生，毕业后进入松风工业——一家濒临破产的企业。就在身边的同事纷纷离职之际，他却在这家企业研究出了当时在精密陶瓷领域内具有划时代意义的发明创造，帮助公司起死回生，度过难关。
后来稻盛和夫赤手空拳开始创业，硬是凭自己敢拼敢干的精神，在40年间先后创建了京瓷和KDDI两家世界500强企业。
很多人认为，有了这样辉煌的人生，应当早就退居二线，颐养天年了吧。然而，就在2010年，78岁高龄的稻盛和夫还在日本政府的再三恳请之下，毅然出任当时破产重建的日本航空公司董事长，并在一年内就让日航起死回生，还创下日航60年历史上的最高利润。
那么，稻盛先生究竟是如何攻克创业乃至人生过程中一个又一个难关，最后写下传奇人生的？他会告诉你，其实这一切都很简单，但前提是必须要“热爱”自己的工作。
01人生最基本的问题，我们为什么要工作
工作能为我们提供温饱的生活，这无可厚非。
但稻盛和夫认为这不应该是工作的全部意义。在他看来，人工作的目的是为了提升自己的心志。工作能够锻炼人性、磨砺心志，是人生最尊贵、最重要、最有价值的行为。
这个道理很好理解，因为日复一日的勤劳工作不论对一个人的耐性还是毅力来说，都是巨大的挑战。通过每一天认真踏实的工作，我们能够逐步铸成自己独立的、优秀的人格。
看看古今中外的名人传记我们就能发现，只要是功成名就的人，他们的成功无一例外都是通过不懈努力，历尽艰辛换来的。而在成就伟大功绩的同时，他们自己的人格也得以锤炼。
稻盛和夫年轻时也曾经历过许多坎坷。比如，大学时成绩优异的他毕业后进入当时濒临倒闭的松风工业就职。
当同期进入公司的同事纷纷离职，稻盛自己也产生过另谋高就的想法。他曾与一位京都大学毕业的同事共同参加一所单位的考试，但阴差阳错未能如愿。最后，公司的新人竟然走得只剩下他一人。
稻盛和夫暗下决心，就算要离职，也必须找到一个正当理由，在那之前，必须极度努力地工作。
于是他以实验室为家，昼夜不分地投入研究工作。在一年多以后，他开发的“U字形绝缘体”为公司拿下松下的大量订单，这件事也成功地改变了他的一生。
稻盛和夫坚定地认为，即使在苦难之中，只要拼命工作，也能带来不可思议的好运。
02如何才能充分的投入工作？
要让自己充分投入工作，需要从四个方面入手：
（1）改变心态，让自己迷恋工作。
在稻盛先生看来，热爱工作首先是一种主观上的心态。也就是说，在我们工作时，必须不断地给自己以积极的暗示，让自己看到工作的乐趣所在。
我们常常说：“有情人相会，千里变一里。”热恋中的人总是做一些在外人看来目瞪口呆的事情。其实对于工作来说也是如此。
在日常生活中，能从事百分百喜欢的工作的情况少之又少，尤其是对于初出茅庐的人来说，很多时候只能从“自己不喜欢的工作”开始。但稻盛和夫认为，越是这样，越是要用坚强的意志让自己迷恋工作，除此之外别无他法。
（2）珍惜工作中的每一处感动。
真正热爱工作的人，会珍惜工作中的每个重大突破，努力感受当下的喜悦和感动。
当稻盛和夫还在松风工业工作的时候，曾经有一次与一位助手一起做研究实验。当得出符合预想的实验结果时，稻盛开心地从地上跳起来，这一举动却受到了助手的嫌弃。
对方认为稻盛作为一个男人，举止理性行事，注意分寸。但稻盛却告诉他，实验本来是枯燥的事情，但正是因为这些小小的进展带来的喜悦，才能不停地位工作注入新的动力。
对于每个人来说也是如此。稻盛和夫认为，每个人都应该为工作中小小的成功而感到惊喜，抱有一颗容易感动的心，把感动化为动力，这也是他多年来坚持的信念之一。
（3）热爱自己的产品。
热爱工作，最直接的体现来自于对产品的热爱。很多人认为“工作是工作，自己是自己”，但稻盛和夫却认为，“工作”和“自己”不应该有界限，做到这一点的关键就在于对产品的热爱。
在京瓷公司创立不久后，稻盛曾面临很大的技术瓶颈。当时有一款产品的成型十分复杂，为了研究更好的成型办法，稻盛和夫曾在烧制陶瓷的炉窑附近抱着产品入睡。这种在旁人看来不可思议的做法，却帮他顺利度过了瓶颈。
（4）成为自燃型的行动者，勇于在漩涡中心工作。
稻盛和夫认为，人分为三种：
第一种是点火就着的“可燃型”的人；
第二种是点火也烧不起来的“不燃型”的人；
第三种是自己就能熊熊燃烧的“自燃型”的人。
要想成就事业，必须能够成为“自燃型”的人。
所谓“自燃型”的人，不光要热爱自己的工作，还要有目标。这种人工作时不是别人吩咐了才会去干，也不是因为有命令才会工作，而是在别人吩咐之前就自发去干的积极主动的人。
03如何才能积累势能，成为创新型工作者
（1）以“高目标”为动力——持续付出不亚于任何人的努力
中国经济增速重回全球第一
IMF最新数据：中国经济增速重回全球第一
来源：第一财经网
1月16日，国际货币基金组织(IMF)发布最新《世界经济展望》报告。据该组织的独立估计，中国2016年经济增速为6.7%，印度为6.6%。2015年两国增速分别为6.9%和7.6%。这也意味着，中国经济增速重回全球第一。
国际权威媒体马上捕捉到了这条“大新闻”。CNN第一时间报道称：印度不再是全球增长最快的主要经济体，根据IMF发布的新一期报告，印度的经济增速已经落后于它的北方邻居——中国。
该报告中，还将中国2017年经济增速预期大幅上调0.3个百分点至6.5%。报告主要作者、IMF首席经济学家莫里·奥伯斯菲尔德在发布会上说：“中国仍是世界经济发展的主要驱动力。我们上调了对于中国2017年增长的预测，这也是明年全球经济复苏预计加快的一个关键的支撑因素。”
此前，已有德国媒体报道称：IMF相信，2016年度中国为全球经济增长贡献了1.2个百分点。而美国只贡献了0.3个百分点，且有高额外债，欧洲的贡献更只有0.2个百分点。“这意味着中国的贡献率远超所有发达国家之和。”
事实上，近年来美、欧、日等主要经济体对世界经济增长的带动作用明显减弱;印度等国虽然增速较快，但由于经济规模不大，还不能成为带动世界经济增长的主力;巴西、俄罗斯等国尚未走出衰退的阴影。公认的判断是，中国成为世界经济增长的第一引擎。如德媒所称：“无论如何，有一点是清楚的：一旦中国不再增长，世界就会陷入严峻的萧条期。”
数据说话：“十二五”期间，按照2010年美元不变价计算，中国经济增长对世界经济增长的年均贡献率达到30.5%，跃居全球第一。2016年，中国经济增长对世界经济增长的贡献率仍居首位，达到33.2%。如果按照2015年价格计算，则这一贡献率还会更高一点。
尤其难能可贵的是，如今的“全球第一”速度，是在经济质量优先的供给侧结构性改革进程中实现的。这说明，中央政府着力实施的创新宏观调控、以简政放权释放市场活力、以创新驱动和“双创”激发全社会创造力等一系列“组合拳”取得了显著成效，被中央政府寄予厚望的新旧动能转换正在快马加鞭。并且，这种创新驱动的接续转换具有很强的累加和放大效应。用老百姓通俗的话讲，就是前景肯定越来越好。IMF之所以大幅上调对中国2017年经济增速的预期，也正是因为看到了中国经济内部涌动的活力。
这份国际权威报告发布前后，恰逢李克强密集召开会议，讨论《政府工作报告(征求意见稿)》，听取各界人士的意见建议。总理强调，2016年实现了“十三五”良好开局，成绩坚定了我们继续奋勇前行的信心和决心。今年政府工作依然艰巨繁重，我们既要增强忧患意识，也要保持战略定力和底气。
底气是干出来的。中国经济只要坚持干，自己心里就有底。国际机构和全球舆论的良好预期及“锚定”评价，首先来自中国自己的底气，当然反过来也能为我们的发展打气。
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