想加入无印良品的原因一般怎么写，分享一份参考文章
在这个极简风格当道的时代,每个人家中几乎都能见到MUJI(无印良品)的身影,无论是学生族群最爱的文具系列、上班族喜爱投资的收纳家具与厨具系列，无印良品的存在一直受到广大消费者的关注，很多求职者也纷纷想要加入，那么想加入无印良品的原因一般怎么写?本期分享一份参考文章!
MUJI完善的企业制度与员工福利，的确是想来应徵工作的人心中最大的憧憬，还曾凭此好形象荣登「最想打工的品牌」
日式企业的文化洗礼：「在统一集团撤资之后，MUJI便100%属于日方企业，虽然员工制度福利方面并没有太多改变，但你可以明显感觉到日式企业是真的比较严格地在做管理，他们会要求一些小细节要做到完善，或是期许员工的素质要达到一致的水平，打造更贴近日系职场文化的工作环境。某方面来说，这也是一桩好事，让顾客能够享受到更优质的服务。」
此外，除了有高幅度的调薪与奖金制度之外，MUJI也会定期给员工发放福利券。「我们两个月会拿到四张员工福利券，你可以拿这些福利券去选购新上架的上衣、裤子、鞋子等叁个类别，都是有折扣的，你就可以穿着这些新衣服在MUJI裡面、很MUJI地工作着。」
Sally坦言在MUJI工作跟在其他零售业工作来说，都是一样辛苦的，所以不要抱着太梦幻的想法，加上MUJI的商品品项繁多，需要注意的细节也多得数不清，因此「兴趣」会是决定你能不能「享受这份工作」的关键因素。
对于想进来MUJI工作的人，Sally也传授了如何快速升迁的秘诀：持之以恆的耐心、设定长远的目标、并且努力赢得长官喜爱，拥有这三项员工特质，升迁的机会就离你不远了。
「其实，只要是喜欢接触人群，又钟情于MUJI品牌理念的话，真的可以来试试看做这份工作，除了能培养出超强记性之外，因为需与各形各色的人相处，你会学习到如何跟不同性格的人打交道，进而训练出八面玲珑的人际沟通能力。」
Sally也提到，工作伙伴常常因为轮调其它门市而来来去去，所以在MUJI工作，必须拥有强大的韧性与包容度，能够快速地适应这些变化，相信这样的能力无论是在职场上或生活上，都会是引领个人迈向成功的重要特质。
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